[Специалист] Важные изменения при переходе на электронные трудовые книжки (ЭТК) в программе 1С

Скоро снова предстоит очередная сдача отчета по форме СЗВ-ТД.
В январе и феврале при сдаче отчета многие столкнулись с рядом проблем: как добавлять данные о последнем кадровом событии на 01.01.20; как отражать мероприятия не связанные с кадровым переводом например присвоение квалификации/разряда; как скорректировать ранее сданные сведения?
В ЗУП 3.1 внесли существенные изменения в алгоритмы программы. О том, как теперь работает программа, какие подводные камни могут возникнуть после обновления, мы и расскажем на онлайн-курсе «Важные изменения при переходе на электронные трудовые книжки (ЭТК) в программе 1С: Зарплата и управление персоналом».
Фактически 2020 год является переходным периодом для работодателя на электронные трудовые книжки. В курсе на практических примерах, с учетом изменений, вносимых разработчиком, рассматривается ведение учета ЭТК в программе 1С Зарплата и управление персоналом ред. 3.1
А что еще нового?
С 2021 года проект по выплатам пособий органами Фонда социального страхования Российской Федерации перестанет быть пилотным — на прямые выплаты перейдут все регионы РФ.
Модуль 1. Заявление о выборе ведения формы трудовой книжки

• Заявление сотрудника на ведение трудовой книжки.
• Новый документ Регистрация трудовой деятельности.

Модуль 2. Заполнение документа «Регистрация трудовой деятельности» в программе 1С: Зарплата и управление персоналом

• Понятие мероприятия.
• Изменение и отмена ранее переданных мероприятий.
• Применение документа «Регистрация трудовой деятельности» для регистрации, изменения и отмены мероприятий (практические примеры).
• Заполнение документа в случае переименования организации.

Модуль 3. Практика заполнения новых форм СЗВ-ТД и СТД-Р

• Заполнение СЗВ-ТД.
• Корректировка СЗВ-ТД.
• Заполнение СТД-Р.